Проведен комплексный анализ роли рынка труда в условиях становления рыночной экономики. Уточнено содержание понятий "рынок труда", "занятость", "безработица" применительно к условиям экономики переходного периода, адаптирована к современным условиям категориальная классификация составляющих рынка труда. Обоснована важность регионального фактора в становлении и развитии процессов трудозанятости в стране. Дан анализ развития процессов трудозанятости в Украине как на общегосударственном (макро-), так и на региональном (микро-) уровнях, выявлены основные социально-экономические факторы, влияющие на процессы трудозанятости, и проанализирована их динамика. Проведены панельные социологические исследования рынка труда приазовского региона. Освещены социально-экономические, демографические, этно-политические, территориально-географические особенности рынка труда Приазовья. Разработана методика регулирования занятости в регионе, определены условия эффективного регулирования процессов трудозанятости промышленного региона.

Раскрыты особенности использования методологических положений, принципов теории устойчивого развития для оценки и анализа местной экономики Мариуполя. Предпринята попытка сформулировать основы концепции стабилизации и трансформации систем местного уровня.

Проанализированы существующие подходы к определению категории "экономическая безопасность предприятия", выделены их преимущества и недостатки. Предложено определение понятия "экономическая безопасность предприятия" на основании подхода, ориентированного на получение прибыли.