Проаналізовано вплив управління охороною праці на продуктивність персоналу. В проведеному опитуванні взяло участь 80 респондентів - робітників нафтового терміналу (Західна Ява, Індонезія). Дані опитування проаналізовано за допомогою методу простої лінійної регресії. Встановлено взаємозв'язок між 9 аспектами управління охороною праці та 6 аспектами продуктивності. Результати регресійного аналізу довели існування значного взаємозв'язку між охороною праці на виробництві та продуктивністю персоналу. Також доведено, що персонал стає контрпродуктивним у випадку, коли охорона праці є слабкою або відсутньою на підприємстві взагалі.