The article is devoted to recognition and valuation of revenues in financial report as an important economic category in every enterprise. Differences between principles applying in IAS/IFRS and the Polish Accountancy Act were addressed.

Досліджено спільні риси інформаційної системи бухгалтерського обліку та логістичної системи підприємства. Розкрито організаційно-економічний механізм використання облікових інструментів для підвищення ефективності управління логістичними процесами. Сформульовано окремі підходи до системного використання бухгалтерських інструментів для підтримки логістичних процесів.

Zawod ksiegowego (oraz zawody pokrewne) cieszy sie w Polsce sporym zainteresowaniem, o czym swiadczy m.in. stosunkowo duza liczba studentow wyzszych i podyplomowych studiow ekonomicznych na kierunkach zwiazanych z finansami i rachunkowoscia na polskich uczelniach. Jest to zawod wazny i potrzebny, a na rynku pracy nie zmniejsza sie popyt na doswiadczonych, dobrze wyksztalconych ksiegowych. Zawod ksiegowego nie jest jednorodny ani scisle zdefiniowany. Ksiegowi znajduja zatrudnienie zarowno w firmach, jak i instytucjach (zajmujac rozne stanowiska). Moga tez prowadzic dzialalnosc na wlasny rachunek, badz pracowac w biurach rachunkowych. Obok prowadzenia ewidencji, sporzadzania sprawozdan, deklaracji podatkowych i zusowskich osobom tym powierza sie liczne inne obowiazki np. w zakresie wykonywania kontroli i audytu, optymalizacji podatku czy wspomagania osob zarzadzajacych w podejmowaniu decyzji. Tematyka zawodu ksiegowego jest bardzo szeroka i wieloaspektowa. Celem niniejszego artykulu jest analiza polskich przepisow prawnych oraz innych regulacji odnoszacych sie do zakresu zawodu ksiegowego w Polsce, w tym jego definicji oraz klasyfikacji. Na tym tle podjeto sie tez proby oceny, na ile definicje i klasyfikacja zawodow zwiazanych z rachunkowoscia w Polsce oddaje wspolczesna role i miejsce ksiegowego w przedsiebiorstwie i jego otoczeniu.