Досліджено загальну теоретико-правову характеристику медичного страхування як об'єкта правових досліджень. Проаналізовано організаційно-правові засади забезпечення якості та безпеки медичної допомоги за умов запровадження в Україні обов'язкового медичного страхування. Розкрито особливості стандартизації, ліцензування, акредитації й атестації у сфері медичної діяльності. Проведено порівняльно-правовий аналіз обов'язкового медичного страхування у США, Росії, Німеччині та Франції. Виокремлено ключові переваги та недоліки, а також зазначено те, що доцільно упровадити у практику України щодо запровадження обов'язкового медичного страхування. Висвітлено перспективи вдосконалення адміністративно-правового забезпечення системи обов'язкового медичного страхування в Україні.

  Скачати повний текст

Подано авторське визначення понять "страхування" та "адміністративно-правове регулювання страхової діяльності", сформульовано пропозиції щодо внесення змін і доповнень до нормативних актів України, норми яких регулюють відносини у сфері страхової діяльності. Удосконалено механізм адміністративно-правового регулювання страхової діяльності, а також теоретичні положення щодо змісту форм і методів даного регулювання страхової діяльності. Дістали подальшого розвитку дослідження системи органів, уповноважених здійснювати адміністративно-правове регулювання страхової діяльності, а також чинників, що впливають на ефективність регулювання страхової діяльності та запропоновано їх класифікацію. Проаналізовано чинне галузеве законодавство та практику адміністративно-правового регулювання страхової діяльності, висвітлено та проаналізовано світовий досвід правового забезпечення страхової діяльності. Досліджено об'єктивні та суб'єктивні чинники, які впливають на ефективність адміністративно-правового регулювання страхової діяльності, визначено напрями підвищення ефективності регуляторного механізму шляхом удосконалення його правових та організаційних основ.

  Скачати повний текст

Визначено нові підходи до теорії соціально-забезпечувальних правовідносин відповідно до сучасних процесів реформування національної системи соціального забезпечення та переведення її на страхову основу. Розроблено комплексну класифікацію правовідносин у сфері соціального забезпечення. Здійснено порівняльний аналіз основних видів даних правовідносин. Особливу увагу приділено проблемам реалізації права громадян на соціальне забезпечення. На підставі аналізу практики розгляду державними органами соціального захисту та судами спорів, що виникли внаслідок порушення прав громадян на соціальне забезпечення, сформульовано конкретні пропозиції щодо удосконалення чинного закондавства у сфері соціального забезпечення та практики його застосування.

  Скачати повний текст

Надано характеристику, розглянуто соціальну й інвестиційну складові діяльності недержавних пенсійних фондів, організаційно-правові аспекти функціонування системи недержавного пенсійного забезпечення. Обгрунтовано практичні рекомендації щодо вдосконалення форм і методів державного регулювання системи недержавного пенсійного забезпечення в Україні, інституціональної структури органів державного нагляду та контролю у системі недержавного пенсійного забезпечення, впровадження показників розвитку системи. Досліджено інвестиційні інструменти на фінансовому ринку, методику запровадження заходів щодо інформаційно-роз'яснювальної роботи серед населення з питань пенсійного забезпечення, моніторинг діяльності недержавних пенсійних фондів і компаній з управління активами.

  Скачати повний текст

Обгрунтовано теоретичні засади та розроблено практичні рекомендації стосовно удосконалення систем державного регулювання у сфері пенсійного страхування за умов розвитку ринкових відносин в Україні. Визначено суть державного регулювання пенсійного страхування у контексті соціальної політики держави та захисту соціальних інтересів населення. Розглянуто зарубіжний і вітчизняний досвід розвитку системи пенсійного страхування та визначено його основні етапи та принципи функціонування даної системи в Україні. Проаналізовано законодавчу базу у частині регулювання механізмів формування та використання коштів Пенсійного фонду України, визначено її недоліки та надано пропозиції щодо їх усунення. Визначено концептуальні напрями реформування системи державного пенсійного страхування. Надано рекомендації з метою вдосконалення системи законодавчого регулювання пенсійного страхування в Україні, а також системи недержавного пенсійного страхування.

  Скачати повний текст

Висвітлено актуальні проблеми державного регулювання соціального розвитку в Україні. Уточнено поняття й сутність соціального розвитку для системи державного управління. Обгрунтовано основні положення концептуальної моделі ресурсного забезпечення реалізації програм соціального розвитку регіонів України, яка базується на визначенні напрямів діяльності місцевих державних адміністрацій, складанні інвестиційних паспортів регіонів, зниженні комерційних ризиків, удосконаленні системи податкових пільг, уніфікації правил і процедур інвестиційної діяльності. Увагу приділено проблемам розвитку інфраструктури інвестиційної діяльності, забезпеченню інформаційної відкритості соціального розвитку, моніторингу ходу інвестиційного процесу в регіонах. Удосконалено організаційний підхід до побудови системи державного управління програмами соціального розвитку.

  Скачати повний текст

На підставі аналізу та узагальнення теоретичних положень сучасної економічної науки щодо функцій і ролі держави в соціально-ринковій економіці обгрунтовано необхідність запровадження трирівневої пенсійної системи в Україні. Відзначено, що фінансову звітність Пенсійного фонду України перетворено за накопичувальним методом обліку для одержання більш реалістичного уявлення про його фінансовий стан. Розроблено схему управління Пенсійним фондом та його видатками у контексті проведення адміністративної реформи. Удосконалено методику здійснення фінансового аналізу діяльності Пенсійного фонду України. У процесі виконання аналізу діючої та запропонованої пенсійних систем України набуло подальшого розвитку використання моделі PROST для прогнозування розвитку даної системи. Запропоновано послідовність проведення пенсійної реформи: створення комп'ютерних систем, баз даних і адміністративних механізмів, необхідних для підвищення ефективності та дієвості солідарної системи; побудову фінансової моделі з метою обчислення очних оцінок і керування збиранням внесків та виплатою пенсій у цій системі; її реформування з метою забезпечення актуарного балансу та створення надлишку коштів для фінансування накопичувальної системи; удосконалення адміністративних процедур у солідарній системі; розробку законодавчо-нормативної бази накопичувальної системи пенсійного забезпечення.

  Скачати повний текст

Розглянуто проблеми правового регулювання договірних відносин у сфері пенсійного забезпечення в Україні за умов ринкової економіки, різноманіття форм власності й організаційно-правових форм господарювання. Розкрито поняття договору у сфері пенсійного забезпечення, наведено пропозиції щодо формування істотних умов договорів у сфері пенсійного забезпечення, що укладаються в межах солідарної та накопичувальної систем пенсійного забезпечення. Запропоновано класифікацію договорів у сфері пенсійного забезпечення. Удосконалено в межах права соціального забезпечення правові категорії: пенсійний договір, шедула, бенефіціар, учасник, суб'єкти пенсійного права, суб'єкти пенсійних правовідносин. Наведено пропозиції щодо вдосконалення пенсійного законодавства щодо регулювання договірних страхових відносин із недержавними суб'єктами, що здійснюють накопичення, інвестування та провадять пенсійні виплати.

  Скачати повний текст

Досліджено актуальні проблеми правового регулювання надання медичного обслуговування населенню України. Визначено місце інституту медичного обслуговування у праві соціального забезпечення. Проведено теоретичний аналіз таких категорій, як медичне обслуговування, якісна медична допомога, правовідносини з медичного обслуговування. Проаналізовано гарантії у сфері охорони здоров'я, описано види медичної допомоги населенню України. Охарактеризовано сучасний стан національного правового регулювання медичного обслуговування. Досліджено правовідносини з медичного обслуговування, визначено їх ознаки та складові елементи. Висвітлено особливості міжнародно-правового регулювання медичного обслуговування та закордонний досвід забезпечення населення медичними послугами. Наведено пропозиції щодо удосконалення нормативно-правового забезпечення інституту медичного обслуговування населення України.

  Скачати повний текст

Проаналізовано та відокремлено механізм державного управління обов'язковою нагромаджувальною системою від механізму державного управління добровільною нагромаджувальною системою. Розроблено практичні рекомендації щодо організаційно-адміністративного забезпечення функціонування Накопичувального фонду як головного суб'єкта нагромаджувальної системи в Україні. Виявлено та класифіковано чинники, які стримують процеси запровадження нагромаджувальної системи пенсійного забезпечення в Україні. З'ясовано роль, функції та принципи державного управління у процесах формування та запровадження обов'язкової такої системи. Розроблені принципи адаптовані до українських реалій. Обгрунтовано ставлення структурної побудови механізму державного управління запровадженням системи пенсійного забезпечення в Україні. На цьому грунтується припущення, що механізм державного управління запровадженням системи пенсійного забезпечення потребує вдосконалення щодо введення складової регулювання та нагляду за діяльністю Накопичувального фонду. Досліджено економічну природу пенсійних активів у аспекті їх участі у структурі інвестиційного капіталу з метою розробки основних складових механізму їх захисту. Розроблено та теоретично обгрунтовано інноваційні заходи державного управління у період запровадження нагромаджувальної пенсійної системи в Україні. Запропоновано механізм державного управління запровадженням даної системи, обгрунтовано структуру державного управління, розроблено механізм удосконалення діяльності Накопичувального фонду, визначено засоби реалізації основних завдань державного управління у цій сфері. Визначено пріоритетні напрямки захисту та контролю коштів нагромаджувальної системи пенсійного забезпечення.

  Скачати повний текст

Узагальнено теоретико-методологічні підходи до вивчення соціальної політики держави, визначено нормативно-правові й організаційні засади здійснення державної соціальної політики на національному та міжнародному рівнях, подано характеристику діючих моделей соціального захисту у динаміці кінця XX - початку XXI ст. Проаналізовано сучасні алгоритми соціального забезпечення в контексті модернізації систем соціального захисту, розглянуто соціальне страхування як структурний елемент соціального захисту та фундаментальну складову державної соціальної практики у розвинених країнах, охарактеризовано новітні тенденції у створенні ефективних пенсійних систем. Визначено основні шляхи оптимізації механізму взаємодії державних і недержавних суб'єктів соціального обслуговування, запропоновано основні напрями модернізації діючої системи соціального обслуговування в контексті формування культури соціального партнерства. Обгрунтовано напрями вдосконалення механізмів контролю відповідності державним стандартам у діяльності соціальних служб.

  Скачати повний текст

Теоретично обгрунтовано та розроблено науково-практичні рекомендації з вдосконалення механізмів державного управління системою загальнообов'язкового державного соціального страхування з тимчасової втрати працездатності як складової системи соціального страхування України. Обгрунтовано необхідність упровадження нового механізму управління соціальним страхуванням з тимчасової втрати працездатності. Запропоновано технологію підвищення ефективності експертизи з тимчасової втрати працездатності шляхом введення додаткового рівня контролю за використанням страхових коштів системи соціального страхування. Розроблено модель загальнообов'язкового державного соціального медичного страхування шляхом перетворення діючого Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності на Фонд соціального медичного страхування України та покладання додатково на останній обов'язків фінансування медичних послуг населенню, що дозволяє перейти до нової бюджетно-страхової моделі фінансування системи охорони здоров'я. Визначено перспективи розвитку системи соціального страхування з тимчасової втрати працездатності України.

  Скачати повний текст

Досліджено актуальні проблеми недержавного пенсійного забезпечення як інституту права соціального забезпечення України. Розроблено концепцію правового регулювання відносин у процесі реалізації людиною права на недержавне пенсійне забезпечення та підвищення рівня соціального захисту. Уперше визначено роль і місце недержавного пенсійного забезпечення у системі соціального забезпечення України. Показано значення ч. 2 ст. 46 Конституції України у становленні системи недержавного пенсійного забезпечення України. Запропоновано визначення првової категорії "право як недержавне пенсійне забезпечення" (як форми реалізації громадянином України права на соціальний захист) та "недержавне пенсійне забезпечення", розглянуто їх співвідношення. Удосконалено основні положення процесу становлення недержавного пенсійного забезпечення в Україні. Обгрунтовано необхідність урахування принципів законності та прозорості (публічності) у процесі становлення та розвитку системи недержавного пенсійного забезпечення. Уперше визначено місце інституту недержавного пенсійного забезпечення як форми реалізації соціальної функції держави. Проаналізовано взаємозв'язок і співвідношення категорій "пенсійне забезпечення" та "соціальний захист населення" у контексті реалізації людиною свого права на недержавну пенсію. Запропоновано визначення таких правових категорій: "суб'єкт права на недержавне пенсійне забезпечення", "правовідносини між учасниками недержавного пенсійного забезпечення". Обгрунтовано конструкцію та показано значення пенсійного контракту як підстави для виникнення правовідносин у сфері недержавного пенсійного забезпечення.

  Скачати повний текст

Досліджено систему управління загальнообов'язковим державним соціальним страхуванням в Україні, проаналізовано організаційно-правові засади її побудови та функціонування. Визначено сутність поняття управління соціальним страхуванням. Розкрито правову природу управлінської діяльності у галузі соціального страхування. Розглянуто зміст і значення принципу соціального партнерства в управлінні соціальним страхуванням. Охарактеризовано структуру, визначено правовий статус і компетенцію органів управління цільовими страховими фондами й органів нагляду у сфері соціального страхування. Розкрито зміст поняття, основні ознаки та запропоновано класифікацію правових актів управління у сфері соціального страхування, розглянуто питання судового контролю за їх законністю. Наведено пропозиції щодо комплексного удосконалення правового регулювання управлінської діяльності у сфері соціального страхування.

  Скачати повний текст

Досліджено особливості та наведено шляхи вдосконалення правового регулювання праці жінок, які поєднують роботу з материнством. Вивчено основні концептуальні підходи до правового регулювання праці жінок-матерів, у тому числі сутність принципу підвищеної охорони праці жінок, які поєднують роботу з материнством, єдність і підстави диференціації в правовому регулюванні праці жінок і співвідношення централізованого, колективно-договірного та індивідуально-договірного регулювання умов праці жінок. Проаналізовано спеціальні гарантії для жінок матерів, передбачені у разі укладення, зміни та припинення трудового договору, та які забезпечують виконання конституційних норм умов їх праці, а саме: право на інформацію та поінформованість, на здорові та безпечні умови праці, на особливі режими праці, на відпустку для догляду за дітьми. Внесено конкретні пропозиції щодо вдосконалення чинного законодавства, яке комплексно регулює працю жінок. Результати роботи відображено у проектах змін і доповнень до КЗпП, спеціальних законів України.

  Скачати повний текст

Доведено, що здійснення правосуддя є особливим різновидом соціальної діяльності, що виражається в активних діях суддів і спрямовується на задоволення інтересів осіб, які звертаються до суду, на забезпечення їх прав і свобод. Однією з характерних особливостей правового регулювання праці суддів є поєднання єдності та диференціації. Диференціація виражається у порядку відбору осіб для відправлення правосуддя й у змісті трудової функції суддів, у порядку припинення трудових правовідносин, в регламентуванні їх робочого часу та часу відпочинку, в оплаті праці та в інших формах матеріального заохочення. Основними причинами диференціації правового регулювання праці суддів є особливе суспільне значення трудової функції, що виконується ними; спеціальна трудова правосуб'єктність суддів; підвищені вимоги до професійних знань, моральних якостей та здібностей кандидата на посаду судді тощо.

  Скачати повний текст

  Скачати повний текст

Досліджено питання правового регулювання пенсійного забезпечення по інвалідності в солідарній пенсійній системі України. Визначено історичні етапи становлення та розвитку пенсійного забезпечення по інвалідності внаслідок загального захворювання. Досліджено правове регулювання даного виду пенсійного забезпечення у багато- та двосторонніх угодах України, вивчено досвід діяльності зарубіжних країн у цій сфері. Проаналізовано правові концепції соціального забезпечення радянського та сучасного періодів і сформульовано нові узагальнені поняття пенсійних правовідносин, пенсійних правовідносин по інвалідності в солідарній пенсійній системі, пенсії по інвалідності в солідарній пенсійній системі. Описано суб'єктний склад пенсійних правовідносин по інвалідності внаслідок загального захворювання. Значну увагу приділено юридичним фактам у юридичному складі як підставі виникнення, зміни та припинення пенсійних правовідносин по інвалідності в солідарній системі пенсійного страхування. Наведено пропозиції щодо удосконалення понятійного апарату та чинного законодавства щодо правового регулювання пенсійного забезпечення по інвалідності в солідарній пенсійній системі України.

  Скачати повний текст

Проаналізовано проблеми пенсійного забезпечення у разі втрати годувальника у солідарній пенсійній системі України. Вивчено досвід країн Євросоюзу щодо правового регулювання даного виду пенсійного забезпечення. Розглянуто комплекс нормативно-правових актів, критично проаналізовано судову практику у сфері пенсійного забезпечення. Досліджено розвиток вітчизняної та зарубіжної правової думки радянського періоду та на сучасному етапі щодо вирішення актуальних проблем соціального забезпечення. Запропоновано визначення понять пенсії та пенсії у разі втрати годувальника у солідарній пенсійній системі України, визначено їх характерні ознаки. Наведено пропозиції щодо удосконалення правового регулювання пенсійного забезпечення у разі втрати годувальника в солідарній пенсійній системі України.

  Скачати повний текст

Проведено комплексне дослідження правового регулювання загальнообов'язкового державного соціального страхування на випадок безробіття, охарактеризовано правовідносини, що виникають у процесі його реалізації. Визначено правовий статус суб'єктів даного виду страхування. Визначено об'єктивні та суб'єктивні фактори, які обумовлюють необхідність існування і подальшого розвитку системи загальнообов'язкового державного соціального страхування на випадок безробіття. Сформульовано визначення та встановлено характерні риси соціального ризику. Вперше виділено та проведено порівняльний аналіз найбільш поширених видів соціальних ризиків - незайнятості та безробіття. Обгрунтовано висновок, що у сфері права соціального забезпечення мають перебувати лише ті відносини з пошуку та влаштування на прийнятну роботу, які здійснюються за допомогою державної служби зайнятості, а діяльність комерційних недержавних посередників з надання послуг працевлаштування є предметом цивільного права. Відзначено, що самостійне працевлаштування на стадії пошуку роботи не може регулюватися правом взагалі, а на етапі укладення трудового договору є компетенцією трудового права. Визначено основні принципи загальнообов'язкового державного соціального страхування. Доведено, що об'єктом соціального страхування на випадок безробіття є сукупність матеріальних інтересів, пов'язаних з можливістю особи заробляти (одержувати дохід) собі або членам своєї сім'ї на життя найманою працею або в інший спосіб, незаборонений законом. Відзначено необхідність врахування в процесі визначення мінімального рівня матеріального забезпечення на випадок безробіття таких чинників, як стимулювальна функція допомоги по безробіттю (а також інших видів матеріального забезпечення) та існування обов'язку особи щодо утримання родини.

  Скачати повний текст