Викладено основні теоретико-методологічні засади й алгоритм здійснення підготовки, написання й оформлення пакету документів у процесі планування дисертаційних робіт (ДР) з державного управління (ДУ). Охарактеризовано основні принципи системного підходу щодо ефективної діяльності аспірантів і здобувачів з планування ДР. Розглянуто сутність процесу планування дисертаційних досліджень у сфері ДУ та зміст його основних етапів.

Изложены основные теоретико-методологические основы и алгоритм осуществления подготовки, написания и оформления пакета документов при планировании диссертационных работ (ДР) по государственному управлению (ГУ). Охарактеризованы основные принципы системного подхода к эффективной деятельности аспирантов и соискателей по планированию ДР. Рассмотрены сущность процесса планирования диссертационных исследований в сфере ГУ и содержание его основных этапов.

Розглянуто питання науково-методичного забезпечення самоосвіти державних службовців протягом підвищення ними кваліфікації за Професійною програмою підвищення кваліфікації як важливої складової та невід'ємного елемента системи безперервної освіти у державній службі України.

Рассмотрены вопросы научно-методического обеспечения самообразования государственных служащих при повышении ими квалификации по Профессиональной программе повышения квалификации как важной составной части и неотъемлемого элемента системы беспрерывного образования в государственной службе Украины.

Проведено компаративне дослідження конституційно-правового статусу, організації та функціонування органів прокуратури в Словаччині, Польщі, Чехії та Україні. Вперше висвітлено еволюцію органів прокуратури даних країн з 1989 р. до сучасного періоду. Визначено причини та умови, що сприяли їх розвитку, розглянуто практичні та правові питання даного процесу. Визначено місце прокуратури в системі органів державної влади в названих державах, показано особливості та принципи її формування, встановлено специфіку субординаційних відносин, розглянуто проблеми забезпечення гарантій діяльності досліджуваної інституції й обгрунтовано шляхи їх вирішення. Здійснено порівняльну характеристику завдань і функцій прокуратури в Словаччині, Польщі, Чехії та Україні. Визначено переваги та недоліки окремих видів прокурорського реагування й обгрунтовано необхідність впровадження такої процедури в Україні як методу "застереження". З урахуванням досвіду діяльності органів прокуратури Словаччини, Польщі, Чехії та України сформульовано відповідні пропозиції щодо зміни та модифікації правових норм, які регулюють суспільні відносини, що визначають конституційно-правовий статус прокуратури України.

Наведено результати компаративного дослідження конституційно-правового статусу, організації та функціонування прокуратури в Словаччині, Польщі, Чехії та Україні. Вперше висвітлено еволюцію органів прокуратури в даних державах з 1989-го р. до сьогодення, визначено причини й умови, що сприяли даному процесу. Охарактеризовано правові позиції практиків і науковців з цих питань. Увагу приділено особливостям призначення та звільнення прокурорів, а також правовим засобам забезпечення їх діяльності.

Висвітлено методи конституційно-процесуального права (КПП) України у контексті його взаємозв'язку з іншими галузями права. Описано систему КПП України, особливості, властивості та класифікацію конституційно-процесуальних норм. Розкрито порядок проведення виборів народних депутатів України, організацію роботи Верховної Ради України, особливості формування її органів, обрання, призначення та відкликання посадових осіб, призначення та звільнення суддів, розгляду і прийняття рішень за спеціальними процедурами, порядок призначення та форми реагування уповноваженого з прав людини. Увагу приділено питанням виборів Президента України, правового регулювання його діяльності, процесуальної регламентації діяльності Кабінету Міністрів України, виборів депутатів Верховної Ради Автономної Республіки Крим, місцевих рад і сільських, селищних, міських голів, порядку призначення всеукраїнського та місцевого референдуму, прийняття до громадянства України та його втрати, розгляду звернень органами державної влади, підприємствами, установами та організаціями, а також конституційно-судового провадження.

Наведено матеріали доповідей учасників конференції щодо актуального стану та перспектив розвитку соціально-гуманітарної сфери України, Росії, Білорусії. Розкрито особливості процесів управління соціальним розвитком. Розглянуто інституційну базу соціальної політики, її засоби та критерії розвитку. Обговорено проблеми соціального захисту та соціальної безпеки людини та суспільства. Висвітлено гуманізаційні аспекти соціального розвитку, питання гуманітарної політики щодо розвитку освіти, науки, культури, спорту й охорони здоров'я. Розкрито проблеми та перспективи розвитку соціально-політичного простору сучасності.

Приведены материалы докладов учасников конференции об актуальном состоянии и перспективах развития социально-гуманитарной сферы Украины, России, Беларуссии. Раскрыты особенности процессов управления социальным развитием. Рассмотрена институционная база социальной политики, ее средства и критерии развития. Обсуждены проблемы социальных защиты и безопасности человека и общества. Освещены гуманизационные аспекты социального развития, вопросы гуманитарной политики относительно развития образования, науки, культуры, спорта и охраны здоровья. Раскрыты проблемы и перспективы развития социально-политического пространства современности.

Висвітлено системні основи управлінської діяльності та визначено механізми управління соціальними процесами. Розглянуто ідеологічні парадигми управління, а також стилі та методи управлінської діяльності. Охарактеризовано особистість в системі управління соціальним розвитком. Приділено увагу духовним основам управління розвитком суспільства, розвитку кадрового потенціалу управлінської еліти й уніфікації управлінської діяльності в цілому. Визначено маркетологічні засади управлінської діяльності та поняття тренінгу як технології підготовки управлінської еліти.

Індекс рубрикатора НБУВ: Х891.9(44/45)6

Рубрики:

Судоустрій окремих країнах

Шифр НБУВ: Ж69395 Пошук видання у каталогах НБУВ 

Розглянуто складові кадрового менеджменту в органах судової влади з огляду реформування судової системи України. Обгрунтовано рекомендації з удосконалення кадрового менеджменту стосовно механізму судового адміністрування за рахунок формалізації та універсалізації інституціональної, організаційної, інформаційно-аналітичної, фінансової, технологічної та кадрової складових забезпечення судочинства.

Дисертацію присвячено дослідженню адміністративно-правового регулювання місцевих податків і зборів в Україні за умов євроінтеграції. Охарактеризовано місцеві податки та збори як складову частину податкової системи держави та визначено їх функції. Здійснено класифікацію місцевих податків і зборів в Україні. Визначено стан та охарактеризовано основні етапи реформування нормативно-правового регулювання місцевих податків і зборів в Україні. Розкрито ефективність адміністрування місцевих податків і зборів в Україні та сформульовано його поняття. З’ясовано зміст і проаналізовано види перевірок як способу податкового контролю платників місцевих податків і зборів в Україні. Розглянуто повноваження органів місцевого самоврядування та Державної фіскальної служби України щодо оподаткування місцевими податками та зборами й запропоновано напрями їх взаємодії за умов євроінтеграції. Узагальнено зарубіжний досвід адміністративно-правового регулювання місцевих податків і зборів, визначено можливості його використання в Україні. Розроблено шляхи гармонізації адміністративно-правового регулювання місцевих податків і зборів в Україні з правом Європейського Союзу та запропоновано основні напрями вдосконалення адміністративно-правового регулювання місцевих податків і зборів в Україні з урахуванням європейського досвіду.