ПОНЯТТЯ АМОРАЛЬНОГО ПРОСТУПКУ ТА ПРАЦІВНИКА, ЯКИЙ ВИКОНУЄ ВИХОВНІ ФУНКЦІЇ ПРИ РОЗІРВАННІ ТРУДОВОГО ДОГОВОРУ З ІНІЦІАТИВИ ВЛАСНИКА АБО УПОВНОВАЖЕНОГО НИМ ОРГАНУ Шифр журнала: Ж25078/2012/3 Файл:  vaau_2012_3_47.pdf - 0