Розглянуто питання організації управлінської діяльності на вітчизняних машинобудівних промислових підприємствах, обгрунтовано методичні засади оцінки її рівня. Увагу приділено проблемам підвищення якості трудового життя персоналу підприємств галузі. Розкрито питання оцінки особистісних і професійно-ділових якостей керівників підрозділів промислових підприємств, наведено рекомендації щодо організації процесу їх кар'єрного просування з урахуванням гендерних особливостей.

Рассмотрены вопросы организации управленческой деятельности на отечественных машиностроительных промышленных предприятиях, разработаны методические основы оценки ее уровня. Уделено внимание проблемам повышения качества трудовой жизни персонала предприятий отрасли. Раскрыты вопросы оценки личностных и профессионально-деловых качеств руководителей подразделений промышленных предприятий, даны рекомендации по организации процесса их карьерного продвижения с учетом гендерных особенностей.