Розкрито теоретичні засади організації комплексного інноваційного розвитку малих підприємницьких формувань. Наведено загальну характеристику стану розвитку малого підприємництва за умов економічних реформ. Проаналізовано комплексність інноваційної діяльності, співвідношення методів активізації підприємницької діяльності. Висвітлено особливості застосування маркетингової стратегії як інноваційний шлях розвитку малих підприємств (МП), описано механізми маркетингової стратегії, викладено методологічні підходи та інструменти її формування, визначено тенденції та закономірності розвитку малих машинобудівних підприємств. Проведено оцінювання маркетингового механізму підприємств, обгрунтовано інноваційно-комплексні шляхи розвитку МП.

Вперше запропоновано категорію "непевність розрахунково-фінансових ситуацій" у процесі формування бюджету Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності (ТВП), розкрито її економічну сутність, яка полягає у визначенні класифікаційних ознак неможливості або ризикованості здійснення страхових виплат. Удосконалено концептуальні засади функціонування організаційно-економічного механізму соціального страхування на випадок ТВП, в основу яких покладено комплексний підхід і провайдинг як систему забезпечення стабільного функціонування Фонду. Запропоновано теоретичні засади вдосконалення організаційно-економічного механізму загальнообов'язкового державного соціального страхування на випадок ТВП.

Визначено та проаналізовано проблеми у сфері громадського транспортного обслуговування та їх вплив на виникнення конфліктних ситуацій. Розроблено пропозиції щодо підвищення культури поведінки та організації перевезень з метою уникнення суперечностей між перевізниками та пасажирами, а також захисту пільгових категорій населення.

Розглянуто особливості розвитку системи загальнообов'язкового державного соціального страхування як елементу надійності захисту праці та якості життя за умов трансформаційної економіки. Надано пропозиції з удосконалення якості обслуговування системою соціального страхування.

Розкрито особливості формування термінологічного апарату менеджменту за умов українських суспільних трансформацій. Проаналізовано праці науковців у сфері управління та менеджменту. Акцентовано увагу на різнобічності трактувань. Надано пропозиції з впорядкування термінологічної частини загальної теорії менеджменту.

Висвітлено проблеми розвитку освіти та науки на сучасному етапі становлення України. З’ясовано взаємозв’язки та взаємовідносини розвитку освіти, науки та економіки. Встановлено тенденції цього процесу. Запропоновано шляхи вирішення проблем у цій сфері.

Освещены проблемы развития образования и науки на современном этапе становления Украины. Выяснены взаимосвязи и взаимоотношения развития образования, науки и экономики. Установлены тенденции этого процесса. Предложены пути решения проблем в этой сфере.

The article is devoted to the disclosure of education and science problems of development on the modern stage of becoming of Ukraine. Intercommunications and mutual relations between education, science and economy and basic trend of those processes are described. The ways of solving problems offered in this sphere are offered.

Розглянуто проблеми організації страхування в туристично-рекреаційному процесі. Надано пропозиції щодо вдосконалення страхування абонентів.

На основі аналізу літературних джерел та існуючого досвіду роботи автопідприємств і транспортного обслуговування виявлено проблеми розвитку останнього за умов трансформаційної економіки посттоталітарного суспільства. Розглянуто шляхи підвищення ефективності роботи транспорту за рахунок інноваційних управлінських чинників, підвищення безпеки руху, якості послуг, на основі застосування засобів програмування та моделювання процесів організації транспортного обслуговування. Встановлено, що одним із найбільш прийнятних методів оцінювання ефективності функціонування транспортних систем з точки зору використання економічних і трудових ресурсів є не лише згадувані засоби програмування та моделювання процесу роботи транспортних систем, а й організація раціональних маршрутів руху транспорту перевантаженими вулицями та дорогами в населених пунктах. Встановлено, що за рахунок завантаження транспортних засобів, згадуваних чинників безпеки руху та врахування сучасних вимог експлуатації доріг і транспорту, скорочення витрат часу руху надають змогу підвищити ефективність автоперевезень та якість транспортного обслуговування.

Досліджено особливості формування конкурентоспроможних підприємницьких структур ресурсно-інноваційними засобами за умов підприємств меблевого виробництва. Наведено шляхи формування ефективної структурно-функціональної моделі ринку товарів підприємств меблевого виробництва. Розглянуто актуальні проблеми визначення підходів до оцінювання впливу інноваційної діяльності та окремих її напрямів на ресурсозбереження за умов підприємства меблевої галузі. Запропоновано застосовувати інтегрований інструментарій для оцінювання стану конкурентного середовища з урахуванням рівня розвитку конкуренції. Розкрито інноваційні шляхи удосконалення організації та управління вітчизняним меблевим виробництвом, його ресурсно-інноваційного компоненту. Розроблено підхід організації роботи підприємницьких структур у контексті стабілізації виробничо-господарської та ефективної фінансової діяльності господарюючих суб'єктів за умов економічних трансформацій, шляхом впливу на соціальні, техніко-економічні та інші важелі.

Розглянуто шляхи підвищення ефективності промислового виробництва за рахунок інноваційно-управлінських чинників, застосування засобів модернізації виробничо-технологічних процесів та інноваційно-наукового управління. Встановлено, що одним з найбільш прийнятних методів оцінювання стабільності функціонування підприємств з погляду ефективності використання економічних, енергетичних, трудових та інших ресурсів у контексті європейських вимог є не лише інноваційні засоби, а й семіотика визначення економічної стратегії розвитку підприємства. Запропоновано організаційний механізм адаптації вітчизняних підприємств до європейських вимог, організаційні складові процесу формування інноваційної стратегії.

Розглянуто актуальні питання удосконалення управління соціогуманітарною компонентою господарської діяльності за умов промислового підприємства. Розглянуто медичне комунально-побутове та культурологічне обслуговування і розвиток соціогуманітарної сфери трудового колективу в контексті підвищення рівня якості життя. Охарактеризовано деякі проблеми поєднання територіальних і галузевих принципів управління. На прикладі підприємств ТОВ "ОСП Корпорація Ватра", ТДВ "Булат" проаналізовано досвід використання нових організаційних форм управління цими процесами з урахуванням місцевих особливостей. На основі аналітичних даних розроблено пропозиції з удосконалення управління соціогуманітарною компонентною господарської діяльності промислового підприємства та методику визначення економічної ефективності.

Розглянуто теоретичні засади реалізації соціогуманітарних напрямів підвищення рівня якості життя шляхом формування та впровадження системи управління якістю за умов підприємств комунально-побутового обслуговування на основі комплексно-інноваційних показників, що дозволить посилити контроль та відповідальність за неякісне обслуговування. Уточнено понятійно-категорійний апарат у сфері управління якістю обслуговування. Висвітлено концептуальні засади механізму управління якістю обслуговування та відносинами між суб'єктами господарювання. Запропоновано економіко-математичну модель формування інтегрального показника надійності функціонування сфери послуг. Набули подальшого розвитку методичні підходи щодо організації функціонування сфери послуг та оцінки рівня якості функціонування системи комунально-побутового обслуговування.

Зазначено, що за сучасних умов дисбалансу економічних процесів одним із найважливіших аспектів зміцнення економічної безпеки підприємств є активний вплив соціогуманітарного чинника. Зауважено, що за таких умов функціонування сучасного економічного простору вимагає формування та зміцнення єдиного соціогуманітарного вектора, який потребує розв'язання низки завдань, серед яких - підвищення ефективності витрачання коштів, які виділяють для підтримки соціогуманітарної компоненти підприємств; нарощування дослідницького потенціалу за основними напрямами їх функціонування; інвентаризація структур багаторівневої управлінської системи; розвиток інструментів і механізмів координації та взаємодії між усіма суб'єктами державної політики. Наголошено, що в контексті посткризового відновлення є досить актуальним формування структурних елементів розроблення стратегії соціогуманітарної компоненти економічної безпеки підприємств за умов макроекономічної нестабільності.