В пособии раскрыты фундаментальные положения, утверждающие уважение прав и свобод человека и лежащие в основе законодательного обеспечения социально-трудовых отношений - международные трудовые нормы и рекомендации, которые используются при формировании и совершенствовании национального трудового законодательства большинством государств мира. Проанализированы проблемы социально-трудовой политики относительно основных прав человека, занятости населения, социального партнерства, заработной платы, рабочего времени и времени отдыха, безопасности и гигиены труда, социального обеспечения, труда женщин, детей и подростков, трудящихся-мигрантов. Дается характеристика Международной организации труда (МОТ), которая на протяжении многих десятилетий разрабатывает актуальнейшие проблемы в сфере трудовых отношений. Освещаются структура, программные приоритеты, главные задачи, основные принципы, содержание деятельности МОТ, в том числе место и роль ее нормотворческой деятельности. Приведены указатель международных правовых норм и рекомендации, краткое изложение сути положений ряда конвенций и рекомендаций МОТ, перечень конвенций МОТ, ратифицированных Украиной. В особые разделы выделены тексты Всеобщей декларации прав человека (ООН, 1948), Международного Пакта об экономических, социальных и культурных правах (ООН, 1966) и Европейской социальной хартии (Совет Европы, 1996).

  Якщо, ви не знайшли інформацію про автора(ів) публікації, маєте бажання виправити або відобразити більш докладну інформацію про науковців України запрошуємо заповнити "Анкету науковця"