Приведено описание сбалансированной системы показателей как одной из самых передовых метологий, направленных на оценку деятельности предприятия и достижение стабильно высоких и устойчивых результатов. Представлены методы адаптации и использования данной системы государственными и неприбыльными организациями для преобразования организационных стратегий в конкретные действия, влекущие за собой повышение производственных показателей и улучшение продуктивности труда. Приведены примеры эффективного использования сбалансированной системы показателей, глоссарий и предметный указатель.

  Якщо, ви не знайшли інформацію про автора(ів) публікації, маєте бажання виправити або відобразити більш докладну інформацію про науковців України запрошуємо заповнити "Анкету науковця"