С учетом новейших достижений в области менеджмента изложены основы управления различиями, а также логистического менеджмента. Выявлены синергетический эффект в адаптивных системах управления, скрытые эффекты групповой деятельности. Рассмотрена сущность понятий целеполагания как индикатора управления различиями, а также группы как основы социальной организации. Проанализированы особенности отечественной модели корпоративного управления.

  Якщо, ви не знайшли інформацію про автора(ів) публікації, маєте бажання виправити або відобразити більш докладну інформацію про науковців України запрошуємо заповнити "Анкету науковця"