Приведен анализ проблемы лидерства как составляющей эмоционального менеджмента с позиций эмоционального опыта и эмоционального интеллекта. Раскрыты понятия трансформационного и транзакционного лидерства, выделены значимые функциональные различия, определяющие эффективность руководства. Показано, что понимание эмоций в эмоциональном измерении интеллекта является особенно важным для эффективного лидерства.

 Наукова періодика України 

---

  Якщо, ви не знайшли інформацію про автора(ів) публікації, маєте бажання виправити або відобразити більш докладну інформацію про науковців України запрошуємо заповнити "Анкету науковця"