Висвітлено результати дослідження щодо суб'єктивних факторів вибору міліцейської професії та якість впливу персоніфікованого образу професії міліціонера на прийняття рішення стосовно правоохоронної діяльності. Розглянуто роль взаємопов'язаних суб'єктивних, суб'єктивно-об'єктивних та об'єктивних соціально-психологічних детермінант у прийнятті рішення щодо вибору міліцейської професії. Зауважено, що ключовою в цьому процесі є сама особистість та її мотиваційно-вольова сфера щодо служби в ОВС. Подано результати анонімного опитування працівників міліції та курсантів Одеського державного університету внутрішніх справ. Доведено, що до ВНЗ системи МВС України повинні вступати особи після проходження військової служби, тобто віком 20 - 25-ти років, тоді рішення стосовно служби в ОВС буде обгрунтованим, обміркованим, реальним і стійким.

Освещены результаты исследования субъективных факторов выбора милицейской профессии и качество воздействия персонифицированного образа профессии милиционера на принятие решения относительно правоохранительной деятельности. Рассмотрена роль взаимосвязанных субъективных, субъективно-объективных и объективных социально-психологических детерминант в принятии решения по выбору милицейской профессии. Замечено, что ключевой в этом процессе является сама личность и ее мотивационно-волевая сфера относительно службы в ОВД. Представлены результаты анонимного опроса сотрудников милиции и курсантов Одесского государственного университета внутренних дел. Доказано, что в ВУЗ системы МВД Украины должны поступать лица после прохождения военной службы, в возрасте 20 - 25-ти лет, тогда решение относительно службы в ОВД будет обоснованным, обдуманным, реальным и устойчивым.

Article deals with a study of subjective factors, the choice of police profession and the quality of the impact of a personalized image of the profession a policeman to make a decision with respect to law enforcement. Examined the role of inter-related subjective subjective-objective and objective socio-psychological determinants in making decisions about choosing a police career. It is noticed that the key in this process is very individual and his motivational-volitional about service in OVD. Focuson some of the determinants of subjective due to personal preconditions (adequacy and reality personified the image of the profession, professional Ц self-determination, identity and self-identity, autonomy in deciding on the profession of motivational, psychological and practical preparedness for the choice of profession). Presents the results of an anonymous survey police officers and cadets of the Odessa State University of Internal Affairs. Proved that in the universities of the Ukrainian Interior Ministry should come face after his military service, i.e. aged 20-25 years, then decide on the service in the police department will be reasonable, deliberate, effective and sustainable. Given the contradiction between the ideal and the real personalizedway police profession invited to update the problem of improving vocational guidance of youth, high-quality professional psychological selection of candidates for service in OVD.

• Цільмак Олена Миколаївна (1966–) (психологічні науки)

  Якщо, ви не знайшли інформацію про автора(ів) публікації, маєте бажання виправити або відобразити більш докладну інформацію про науковців України запрошуємо заповнити "Анкету науковця"