Проаналізовано результати дослідження українських учених щодо формування культури професійного спілкування майбутніх менеджерів. Розкрито суть авторської тренінгової програми та особливості діяльності майбутніх менеджерів на одному з етапів тренінгу. Наведено вправи для розвитку в майбутніх менеджерів координації рухів, упевненості в собі, вмінь викликати в себе робочу мотивацію. Наведено приклад ділової гри та проаналізовано її результати.

Проанализированы результаты исследования украинских ученых в сфере формирования культуры профессионального общения будущих менеджеров. Раскрыты суть авторской тренинговой программы и особенности деятельности будущих менеджеров на одном из этапов тренинга. Приведены примеры упражнений для развития у будущих менеджеров координации движений, уверенности в себе, способностей вызвать у себя рабочую мотивацию. Приведен пример деловой игры и проанализированы её результаты.

The article analyzes the Ukrainian scientists investigations in the sphere of prospective managers' professional communication culture formation. The essence of the author's training program and the peculiarities of the prospective managers' activities on one of the training stages are revealed. The exercises developing the coordination of movements, self-confidence, skill to create a working mood are given. The examples of role play and the results of its analysis are presented.

  Якщо, ви не знайшли інформацію про автора(ів) публікації, маєте бажання виправити або відобразити більш докладну інформацію про науковців України запрошуємо заповнити "Анкету науковця"