Проаналізовано чинники розвитку інструментів управління розвитком працівників. Виокремлено 5 груп чинників і наведено взаємозв'язок чинників та учасників процесу розвитку. В основу запропонованого групування покладено загальні чинники, якості користувача коучингу та чинники впливу коуча на процес коучингової взаємодії.

 Наукова періодика України 

---

Додаткова інформація про автора(ів) публікації:
(cписок формується автоматично, до списку можуть бути включені персоналії з подібними іменами або однофамільці)

• Бала Ольга Іванівна (економічні науки)
• Тарнавський Михайло Іванович (економічні науки)
• Бала Ростислав Дмитрович (економічні науки)

  Якщо, ви не знайшли інформацію про автора(ів) публікації, маєте бажання виправити або відобразити більш докладну інформацію про науковців України запрошуємо заповнити "Анкету науковця"