Досліджено сутність поняття адаптивне управління. Визначено, що адаптивне управління - це управлінська діяльність, яка організована у взаємозв'язаний комплекс дій суб'єктів функціонування та спрямована на підтримку рівня конкурентоспроможності. Узагальнено теоретико-методологічні основи розробки системи адаптивного управління підприємством, яка включає основну мету, об'єкт, принципи адаптивного управління та основні механізми. Визначено механізми адаптивного управління підприємством: організаційний, економічний та правовий. Система адаптивного управління підприємством передбачає можливість та здатність підприємства залежно від змін зовнішнього середовища і внутрішніх факторів зберігати стійкість у довгостроковій перспективі та забезпечувати належний рівень конкурентоспроможності. Перспективою подальших досліджень у цьому напрямку є формування економічного механізму адаптивного управління підприємством.

 Наукова періодика України 

---

Додаткова інформація про автора(ів) публікації:
(cписок формується автоматично, до списку можуть бути включені персоналії з подібними іменами або однофамільці)

• Пілецька Саміра Тимофіївна (економічні науки)
• Коритько Тетяна Юріївна (1973–) (економічні науки)

  Якщо, ви не знайшли інформацію про автора(ів) публікації, маєте бажання виправити або відобразити більш докладну інформацію про науковців України запрошуємо заповнити "Анкету науковця"