Проведено огляд та аналіз сучасного стану управління трудовими ресурсами в проектах з розробки та впровадження ІТ-систем. Розроблено модель розподілу трудових ресурсів на роботи проекту з розробки та впровадження ІТ-систем. Удосконалено метод вибору системи управління проектами для впровадження в компанії з розробки та впровадження ІТ-систем. Розроблено модель проведення проектної атестації та формування матриці кваліфікації трудових ресурсів - виконавців проектних задач. Обґрунтовано застосування моделі залучення усіх трудових ресурсів на проектні задачі не залежно від їх зайнятості та відповідальності. Удосконалено модель формування проектної команди. Проведено виробничі випробування та виконано оцінювання ефективності впровадження результатів виконаної роботи.

• Гладка Мирослава Вікторівна (технічні науки)

  Якщо, ви не знайшли інформацію про автора(ів) публікації, маєте бажання виправити або відобразити більш докладну інформацію про науковців України запрошуємо заповнити "Анкету науковця"