Запропоновано нове вирішення науково-практичного завдання, яке полягає у розробленні нових і удосконаленні існуючих теоретичних положень і практичних рекомендацій із формування корпусу професійних суддів в Україні. На підставі результатів досліджень представлено основні напрями удосконалення механізму формування корпусу професійних суддів в Україні на демократичних засадах виходячи із теоретико-правових засад і деяких практичних аспектів формування корпусу професійних суддів в Україні; організаційно-правових засад формування корпусу професійних суддів з урахуванням зарубіжного досвіду. Уперше на засадах теорії і практики обґрунтовано, що ефективне формування корпусу професійних суддів в Україні безпосередньо залежить від таких 4-х аспектів - особливостей формування і застосування критеріїв відбору кандидатів на посади суддів, системи оцінювання якості роботи суду (суддів), суспільного контролю за якістю суддівського корпусу та конституційно-правових вимог; обґрунтовано, що оцінювання професійної діяльності на посаді судді виходячи із особливостей (ключових аспектів і етапів) кар'єри суддів в Україні з урахуванням досвіду країн Європейського Союзу, має здійснюватись за критеріями, що характеризують такі 4 види компетентності - професійну (функціональну), особисту (інтелектуальну, ситуативну), соціальну, лідерську (при зайнятті адміністративної посади). Запропоновано структурні складові системи оцінювання якості роботи суду (суддів) виходячи із системної моделі безперервного поліпшення якості формування корпусу професійних суддів. Розроблено нові й удосконалено існуючі теоретичні положення і практичні рекомендації, які можуть бути використані з метою уточнення чи удосконалення низки законодавчих або підзаконних актів з питань формування корпусу професійних суддів в Україні.

• Гудима Віталій Валерійович (юридичні науки)

  Якщо, ви не знайшли інформацію про автора(ів) публікації, маєте бажання виправити або відобразити більш докладну інформацію про науковців України запрошуємо заповнити "Анкету науковця"