Висвітлено ключові категорії сучасного суспільства та ринкової економіки - цінності людини і людського капіталу. Особливу увагу приділено таким економічним явищам і процесам як інноватизація, потенціал та адаптація на різних рівнях національної економіки. Охарактеризовано особливості розуміння й оволодіння окремими актуальними аспектами ефективного управління людським капіталом на макро-, мезо- та мікрорівнях. Розглянуто розвиток теорії цінності людини, концепцію взаємозв’язку і оцінки категорій "цінність людини" та "людський капітал". Окреслено дефініцію "людський капітал" і його вплив на розвиток підприємства. Визначено соціально-психологічний капітал як складову людського капіталу підприємства. Висвітлено аспекти корпоративної соціальної відповідальності, інноваційний менеджмент і менеджмент інновацій. Розкрито передумови та напрямки імплементації інноваційних технологій менеджменту в управлінні економічним розвитком громад в Україні. Описано інноваційний розвиток підприємства і загальні підходи до його оцінювання. Зазначено, що ефективне корпоративне управління є інструментом підвищення інвестиційної спроможності.

• Апостолюк Оксана Зіновіївна (економічні науки)
• Богач Юрій Аркадійович (економічні науки)
• Васіна Алла Юріївна (економічні науки)
• Желюк Тетяна Леонтіївна (економічні науки)
• Морозовська Людмила Франківна (філологічні науки)
• Турило Анатолій Анатолійович (економічні науки)
• Турило Анатолій Михайлович (економічні науки)
• Шкільняк Михайло Михайлович (економічні науки)

  Якщо, ви не знайшли інформацію про автора(ів) публікації, маєте бажання виправити або відобразити більш докладну інформацію про науковців України запрошуємо заповнити "Анкету науковця"