Обґрунтовано механізми формування та реалізації державної політики (далі – ДП) на ринку праці (далі – РП) та розроблено практичні рекомендації щодо удосконалення політики зайнятості в умовах сталого розвитку. Запропоновано комплексний механізм удосконалення організаційно-правового забезпечення ДП у сфері зайнятості України в зазначених вище умовах в економічних, соціальних та екологічних аспектах. Удосконалено напрями імплементації зарубіжного досвіду ефективного та результативного державного регулювання зайнятості, враховуючи прагнення та наявний потенціал України, шляхи вдосконалення системи регулювання зайнятості в Україні, наукове обґрунтування взаємозв'язку соціального капіталу з підприємницькими мережами, що передбачає спільне інвестування ресурсів і ділової активності для створення додаткових конкурентних переваг (бізнес створює цінність, яка конвертується у вартість, а держава - умови та середовище для підприємництва й ініціативи), комплекс механізмів кроссекторного, міжгалузевого, інституціонального, соціального партнерства на РП. Набуло подальшого розвитку наукове обґрунтування структури державної регуляторної діяльності у сфері зайнятості, оптимізаційні засоби розвитку сфери зайнятості на українському РП, заходи політики, спрямовані на підвищення рівня людського потенціалу як основи конкурентоспроможності країни.

• Венгер Ірина Олексіївна (технічні науки)
• Венгер Ірина Олександрівна (державне управління)

  Якщо, ви не знайшли інформацію про автора(ів) публікації, маєте бажання виправити або відобразити більш докладну інформацію про науковців України запрошуємо заповнити "Анкету науковця"