Доведено роль І.С. Бліоха як першовідкривача залізничної фінансово-економічної та статистичної науки. Висвітлено його внесок у розвиток вчення щодо ролі та місця залізниць у державі, їх вплив на фінанси, економіку та сільське господарство.

  Скачати повний текст

Проведено аналіз і узагальнення теорії оцінки економічного потенціалу суб'єктів господарювання. Визначено суть і зміст поняття "економічний потенціал промислового підприємства". Досліджено співвідношення між економічним потенціалом підприємства й економічними потенціалами галузі, регіону, країни, які мають більш високий ієрархічний рівень. Висвітлено загальнотеоретичні питання оцінки економічного потенціалу промислових підприємств. Запропоновано теоретичні та методичі підходи до формування, оцінки та моделювання інвестиційного потенціалу такого підприємства. Для його оцінки запропоновано використовувати метод потенційної прибутковості. Залежно від сукупності чинників фінансові результати мають вираз через показники, а саме: чистий дохід, чистий прибуток, амортизаційні відрахування. Відповідно до цього вартісна оцінка інвестиційного потенціалу підприємства визначається величиною сумарних фінансових результатів, що можуть бути одержані протягом часу функціонування інвестиційних ресурсів. Запропоновано науково-методичні підходи до формування механізмів нарощування, використання та забезпечення безпеки економічного потенціалу промислових підприємств. Дл оцінки рівня його використання запропоновано використовувати метод декомпозиції, який дозволяє визначити залежність сукупного економічного потенціалу підприємства від окремих його підсистем. Запропоновано теоретичні та науково-методичні положення щодо формування механізму безпеки економічного потенціалу підприємства, який передбачає об'єднання завдань безпеки даного потенціалу з завданнями антикризового та стратегічного управління підприємством. Наведено характеристику певних складових механізму безпеки даного потенціалу, економічної відповідальності, перерозподілу ризику, стимулювання підвищення рівня безпеки.

  Скачати повний текст

Запропоновано шляхи підвищення ефективності використання інтелектуального капіталу промислових підприємств. Розкрито сутність, сформульовано визначення та охарактеризовано структуру інтелектуального капіталу, розроблено його класифікацію за різними ознаками. Проаналізовано сучасний стан формування та використання інтелектуального капіталу, запропоновано систему організаційного та інформаційного забезпечення його розвитку. Розроблено показники оцінки вартості інтелектуального капіталу, створено математичну модель управління процесом його формування. Обгрунтовано методичні підходи щодо оцінки ефективності використання інтелектуального капіталу.

  Скачати повний текст

Надано результати досліджень нових апроксимаційних побудов для двох модельних класів - це клас стрижневих тіл та тривимірних зірчастих тіл A.M. Тихонова. Клас стрижневих тіл представлено сукупністю елементарних тіл, кожне з яких складається з трьох взаємно перпендикулярних стрижнів для тривимірної задачі та двох взаємно перпендикулярних пластин для профільного варіанта досліджень. Визначено, що в класі тривимірних зірчастих тіл зовнішній контур апроксимується радіусом-вектором, який подано у вигляді тригонометричного поліному та здійснює побудову гладких меж збурювального об'єкта за порівняно невеликій кількості параметрів.

  Скачати повний текст

Розглянуто питання використання хімічної енергії викидних фторовмісних сполук у виробництві фосфорних добрив. Проведено потенціометричні, тензиметричні та термодинамічні дослідження особливостей поведінки фторовмісних сполук у виробництві екстракційної фосфорної кислоти. Вперше одержано вірогідні дані щодо значень констант іонізації гексафтор- та пентафторсиліцієвої кислот. Виявлено якісний і кількісний склад фторидних сполук у газовій фазі над технологічними розчинами, які вміщують продукційну екстракційну фосфорну кислоту, її солі, фторидні та фторсиліцієві сполуки. Визначено механізм трансформації гексафторсилікатів кальцію та магнію у дифториди даних металів залежно від величини pH. Наведено нові дані, які дозволили обгрунтувати можливість практичного використання гексафторсилікатних сполук для переробки низькогатункової фосфорної сировини.

  Скачати повний текст

Запропоновано й науково обгрунтовано рецептуру та технологію виробництва вітамінних кормових домішок, які місять жиророзчинні вітаміни, що мають легкозасвоювану форму, стабільні під час зберігання, технологічно придатні у комбікормовому виробництві, з компонентів природного походження з високою біологічною цінністю, за поєднання яких має місце синергічний ефект і є можливим одержання функціональних кормових продуктів. Обгрунтовано вибір наповнювачів, які забезпечують відповідність фізичних властивостей вітамінних кормових домішок вимогам технологічного процесу виробництва комбікормової продукції.

  Скачати повний текст

Дисертація присвячена поглибленню теоретичних і методичних засад та формуванню практичних рекомендацій щодо удосконалення управління структурою капіталу підприємства в умовах невизначеності і ризику. Узагальнено теоретичні положення щодо сутності капіталу й обґрунтовано наукові підходи до управління структурою капіталу підприємства. Досліджено методичні засади оцінювання вартості і структури капіталу підприємства. Виявлено вплив факторів невизначеності і ризиків на управління структурою капіталу підприємства. Проаналізовано вплив процесів деіндустріалізації на управління структурою капіталу підприємств машинобудування України іздійснено комплексну оцінку їхнього фінансового стану. Сформульовано науково-методичні підходи до оптимізації структури капіталу підприємства. Обґрунтовано стратегічні орієнтири забезпечення ефективності системи управління структурою капіталу підприємства. Розроблено науково-методичні підходи до оцінювання впливу чинників на структуру капіталу підприємства. Запропоновано науково-методичні рекомендації до удосконалення системи управління структурою капіталу підприємства в умовах невизначеності і ризику.^UThe thesis is devoted to the deepening of theoretical and methodological foundations and the formation of practical recommendations for improving the management of the capital structure of an enterprise in conditions of risk and uncertainty of the economic environment.Generalization of theoretical provisions of financial science stipulated the possibility to deepen understanding of the economic nature of the enterprise capital and as well as to expand the conceptual apparatus of the research. The research has proposed to consider capital as an object of financial management, which is presented in the form of own and borrowed funds of financing of activity of the enterprise integrated into production as well as characterized by continuous movement and ability to generate income. The study of the theoretical and methodological foundations of enterprise capital management allowed to substantiate the scientific approach to managing the capital structure, which allows to identify possible violations in the use of capital and introduce appropriate mechanisms for overcoming negative trends.Generalization of methodological principles of assessment and capital structure of the enterprise made it possible to formulate scientific and methodological approaches to optimization of the capital structure of the enterprise in the conditions of uncertainty and risks through substantiation of the logic of interconnection and consistency between indicators of financial and economic conditions of the entity. Theoretical and ethodological foundations for revealing the influence of uncertainty and risk factors on the management of the capital structure of the enterprise based on the identification of key problems, development of recommendations and substantiation of preventive measures to avoid the occurrence of these problems have been elaborated.Conducting an analysis of the impact of de-industrialization processes on the activity of industrial enterprises in Ukraine and assessment of their financial condition stipulated to carry out a comprehensive diagnosis of the effectiveness of the management system of the structure capital and to estimate the level of efficiency of the capital structure management. Changes in the capital structure of Ukrainian industrial enterprises which have become the basis for identifying major problems and obstacles to the effective capital management of the economic entities have been analyzed. The results of the research have revealed a high level of risk of capital use for domestic enterprises, that has been caused by the lack of available funds to finance their development. It has been proved that engineering is the most vulnerable sector of the Ukrainian economy to economic instability and processes of deindustrialization.The strategic orientations for ensuring the effectiveness of the capital structure management system which contribute to the adaptation of the enterprise to the influence of risk factors and economic uncertainty and provide an opportunity to improve the financial and economic activity of the enterprise through the use of optimization tools of the capital structure have been substantiated in the research. On the basis of identification and systematization of economic space factors, a matrix of cross-analysis of the influence of endogenous and exogenous factors on the capital structure and its management has been developed.The dependence of the cost of capital on the capital structure of the enterprise which became the basis for plotting the simulation curves to determine the optimal value of the share of borrowed capital has been revealed. The scientific and methodological approaches to the estimation of the influence of factors on the capital structure that considers the consideration of the activities of the economic entities, the influence of factors of external and internal environments well as allows to form a strategy of the capital structure management in order to stabilize the financial and economic condition of the enterprise.It has been proved that the implementation of an effective process of managing the capital structure at the enterprise requires the development of a flexible financial management strategy that will allow the entities to adapt to the current economic trends. The individual optimal structure of capital of enterprises providing with the recommended level of financial risk has been determined.The use of structural and functional modeling of business processes of management that allow realization of the process of permanent monitoring of capital structure, its adjustment and optimization has been substantiated. The scientific and methodological recommendations for improvement of the system of management of the capital structure of the enterprise in the changing economic conditions which allow to solve the problem of efficient formation and rational use of capital at the enterprise have been offered.

У дисертації проаналізовано стан економічної безпеки підприємств залізничного транспорту в контексті впливу пожежних ризиків, оцінено структуру, функціональні зв'язки і визначені основні характеристики діяльності пожежної охорони на залізничному транспорті.Удосконалено та обґрунтовано теоретико-методичний підхід щодо формування комплексної системи економічної безпеки підприємств залізничного транспорту. Виявлено основні тенденції функціонування пожежних поїздів залізниць на сучасному етапі. Удосконалено науково-методичний підхід щодо управління діяльністю пожежних поїздів на основі запропонованої економіко-математичної моделі для визначення їхньої економічної ефективності. Уточнено класифікацію пожежних ризиків підприємств залізничного транспорту, яку сформовано за ознаками: місце та причини виникнення, механізм поширення, наслідки пожеж. Запропоновано концептуально-методичний підхід до управління пожежними ризиками на залізничному транспорті, який, ґрунтується на структурно-функціональній моделі забезпечення економічної безпеки підприємств залізничного транспорту, в основу якої покладена тріада «пожежні ризики – вартість пожежної охорони – загроза економічній безпеці», що дає змогу виокремити функцію управління пожежними ризиками у системі економічної безпеки та дослідити її у взаємозв'язку з іншими процесами забезпечення економічної безпеки підприємств залізничного транспорту.^UThe state of economic safety of railway transport enterprises in the context of fire risks' influence is analyzed. It is evaluated the structure, functional relations and determines the main characteristics of fire protection activities on the railway transport.The theoretical and methodical approach to the formation of a complex system of economic safety of rail transport enterprises has been improved and substantiated. The basic tendencies of rescue trains operation at the present stage are revealed. The scientific-methodical approach to the management of the activity of fire trains is improved on the basis of the proposed economic-mathematical model for determining their economic efficiency. The classification of fire risks of enterprises of railway transport, which is formed on the basis of: the place and causes of occurrence, mechanism of distribution, consequences of fires, is specified. The conceptual and methodical approach to the management of fire risks on the railway transport is proposed, which allows to distinguish the function of fire risk management in the system of economic safety and to investigate it in conjunction with other processes ensuring the economic safety of railway enterprises.

Дисертацію присвячено теоретичному аналізу й узагальненню підходів до розуміння і вивчення психологічного феномену «професійне вигорання», «адаптація» та дослідженню впливу психологічних чинників професійного вигорання на середній медичний персонал (СМП), який працює в умовах підвищеної стресогенності ветеранами АТО/ООС (з ветеранами).Наукова новизна дослідження полягає у тому, що вперше: визначено взаємозв'язки індивідуально-психологічних особливостей з характеристиками психоемоційної сфери, підвищеною професійною стресогенністю, незадоволеністю функціонуванням, соціальною фрустрованістю та встановлено їх сукупний вплив на професійне вигорання середнього медичного персоналу у роботі з ветеранами. Виявлено що комбінації індивідуально-психологічних особливостей та типу акцентуацій особистості по різному формують глибину (рівень) невротичних порушень. Демонстративний тип акцентуацій характерний для осіб віком до 25 років та проявляється егоцентричністю та демонстративною поведінкою. СМП з циклотимічниим типом акцентуації демонструють нестійкість та надмірне емоційне включення, гіперболізацію подій, що проявляється коливанням настрою, підвищеною збудливістю, дратівливістю. Для СМП з акцентуацією за емотивним типом властива емоційна лабільність з переважанням імпульсивності, погіршеного настрою, схильності до конфліктів. При дистимічній акцентуації знижується контактність, а при екзальтованій – підвищується схильність до авантюризму, егоцентризму із неадекватною самооцінкою власних дій.У психоемоційній сфері виявлено, що сформовані симптоми тривожного настрою та напруження є передумовами професійного/емоційного вигорання у осіб в групах як за віком, так і за стажем роботи. Встановлено, що у віці до 50 років збільшується занепокоєння з приводу появи загально-соматичних симптомів, які у подальшому є підґрунтям розвитку синдрому психоемоційного виснаження у СМП зі стажем роботи понад 10 років. Психоемоційне виснаження як ознака стресогенності у СМП має широкий діапазон прояву – від емпатії (бажання зрозуміти, допомогти) до відсторонення від реальних подій, занурення у самоемпатичний особистий простір. Встановлено, що у СМП симптоми депресивності та збудливості наростають зі стажем роботи в умовах підвищеної стресогенності й модифікуються у дезадаптуючі з формуванням психоемоційного виснаження.Поглиблено уявлення про те, що рівень задоволеності функціонуванням в різних сферах життєдіяльності та соціальної фрустрованості у СМП залежить від стажу роботи та застосування різних механізмів психологічного захисту від психотравмуючих чинників. СМП старше 50 років адекватно сприймають себе в професійному середовищі та взаємодіють в суспільстві. СМП в групах до 25 років та до 50 років проявляли високий рівень фрустрації у сферах матеріального становища, медичного обслуговування, події в суспільстві. Уточнено ознаки професійної дезадаптації СМП, а саме: погіршення самопочуття, зниження загальної активності, втомлюваність, соматовегетативні порушення, порушенням циклу «сон – активність», обмеженням соціальної взаємодії, зниженням мотивації до діяльності.Розширено розуміння зв'язку особистісних властивостей та тривалості медичного стажу у СМП, встановлено, що із збільшенням стажу емоційне реагування та умови виникнення психоемоційного виснаження зменшуються. Професійний досвід стає фундаментом для профілактики негативних впливів в умовах підвищеної стресогенності.Практичне значення одержаних результатів полягає у розробці та впроваджені «Системи запобігання професійному вигоранню середнього медичного персоналу в умовах підвищеної стресогенності». Обґрунтовано методологічні засади, зміст та принципи реалізації даної системи. Розроблено «Схему формування ПЕВ–СМП в умовах підвищеної професійної стресогенності».Розроблено модульну «Інтегративну програму психопрофілактики та психокорекції ПЕВ у СМП».Результати дослідження можуть бути використані: при організації психологічного консультування середніх медичних працівників та ветеранів АТО/ООС; психологами лікувально-профілактичних та навчальних закладів; у змісті дисциплін для закладів освіти «Психологія», «Соціальна психологія», «Профілактична медицина», тощо.Ключові слова: баланс роботи та життя, дезадаптація, життєва позиція, психологічні чинники, медичні працівники, міжособистісна взаємодія, особистість, професійна ідентичність, професійне становлення та розвиток, професійне та емоційне вигорання, психологічний супровід персоналу, сімейні конфлікти, соціальні та психологічні стратегії, стосунки, чинники стресогенності, учасники бойових дій.^UThe thesis focuses on the theoretical analysis and generalization of approaches to understanding and studying of a psychological phenomenon "professional burnout", "adaptation" and research of influence of psychological factors of professional burnout on the average medical staff (AMS) working in the conditions of the increased stress of ATO / JFO veterans (with veterans). The scientific novelty of the study is that for the first time was the relationship of individual psychological characteristics with the characteristics of the psycho-emotional sphere, increased professional stress, dissatisfaction with functioning, social frustration and their combined impact on burnout of nurses in working with veterans.It is revealed that combinations of individual psychological features and type of personality accentuations differently form the depth (level) of neurotic disorders. Demonstrative type of accentuations is typical for people under the age of 25 and is manifested by egocentrism and demonstrative behavior. AMS who have cyclothymic type of accentuation show instability and excessive emotional inclusion, hyperbolization of events, manifested by mood swings and irritability. For AMS who have emphasis on the emotional type is characterized by emotional lability with a predominance of impulsiveness, poor mood, prone to conflict. While dysthymic accentuation any contacts decrease, and as for the behavior during exalted accentuation, the tendency to adventurism, egocentrism with inadequate self-assessment of one's own actions increases. Studying the psycho-emotional sphere, it was found that the formed symptoms of anxiety and stress are prerequisites for professional / emotional burnout which individuals have in groups both by age and work experience. It has been established that at the age of 50 there is a growing concern about the appearance of general somatic symptoms, which in the future are the basis for the development of psycho-emotional exhaustion syndrome which AMS have and if they also have more than 10 years of experience. Psycho-emotional exhaustion as a sign of stress of AMS has a wide range of manifestations which is from empathy (desire to understand and help) to distancing from real events, immersion in self-empathic personal space. It is established that AMS have symptoms of depression and excitability increase with work experience in conditions of increased stress and are modified into maladaptive with the formation of psycho-emotional exhaustion. There is an in-depth understanding that the level of satisfaction with functioning in various spheres of life and social frustration which AMS have, depends on the length of service and the use of various mechanisms of psychological protection against traumatic factors. AMS which are over the age of 50 adequately perceive themselves in a professional environment and in society. Groups of the AMS up to 25 years and up to 50 years showed a high level of frustration in the areas of financial situation, medical care, events in society.Signs of professional maladaptation of AMS are specified. They are: deterioration of well-being, decrease in the general activity, fatigue, somatovegetative disturbances, disturbance of a cycle "sleep - activity", restriction of social interaction, decrease in motivation to activity. It has been expanded the understanding of the connection between personal characteristics and the duration of medical experience which the AMS have, has been expanded, it has been established that the emotional response and conditions of psycho-emotional exhaustion decrease when experience is increasing. Professional experience becomes the foundation for the prevention of negative influences in conditions of increased stress. The practical significance of the obtained results lies in the development and implementation of "Systems for the prevention of professional burnout of nurses in conditions of increased stress." The methodological principles, content and principles of realization of this system are substantiated. The "Scheme of formation of PEE-AMS in the conditions of the increased professional stress" is developed. The results of the study can be used in the organization of psychological counseling of nurses and veterans of the ATO / JFO; psychologists of treatment-and-prophylactic and educational institutions; in the content of disciplines for educational institutions "Psychology", "Social Psychology", "Preventive Medicine", etc. Key words: work-life balance, maladaptation, life position, psychological factors, medical workers, interpersonal interaction, personality, professional identity, professional formation and development, professional and emotional burnout, psychological support of staff, family conflicts, social and psychological strategies, relationships, stressors, participants in hostilities.