Уперше на підставі даних комплексного обстеження вагітних з прееклапсією середнього та тяжкого ступенів установлено взаємозв'язок між клінічним перебігом вагітності та білковосинтезувальною функцією печінки, дисбалансу між активністю антиоксидантної системи захисту та реакціями перекисного окиснення ліпідів, станом гемомікроциркуляторного русла та морфометричними властивостями еритроцитів, що дозволяє розширити існуючі дані про патогенез прееклапсії. Уперше визначено зміни спектра фракцій сироваткового білка диск-електрофореграми у поліакриламідному гелі (у тому числі гострофазних білків) відповідно до тяжкості прееклампсії, що характеризує ступінь порушення функціонального стану печінки та ендотоксикозу. Вивчено морфофункціональний стан гемомікроциркуляторного русла та морфометричні характеристики еритроцитів залежно від тяжкості прееклампсії та вплив порушень конформаційної здатності еритроцитів на загальні зміни мікроциркуляції. З'ясовано значну активацію за прееклапсії мембрандеструктивних процесів у результаті дисбалансу оксидантно-антиоксидантної рівноваги у бік переважання вільнорадикальних реакцій. Базуючись на встановлених ланках патогенезу, запропоновано та доведено доцільність доповнення стандартної схеми лікування прееклапсії середнього та тяжкого ступенів сеансами синглетно-кисневої терапії та інфузіями оксигенованого перфторану з метою зниження акушерських і перинатальних ускладнень.

  Скачати повний текст

Розкрито суть поняття культурно-освітній комплекс (КОК), визначено особливості організаційно-економічного механізму його формування за умов переходу до ринкової економіки. Проаналізовано організаційні та економічні засади розвитку КОК Івано-Франківської області, виявлено основні чинники, що впливають на розвиток і діяльність комплексу, здійснено узагальнену оцінку рівня розвитку базових елементів КОК. На основі запропонованої методики розроблено прогноз контингенту учнів закладів освіти на період до 2013 р. Обгрунтовано шляхи вдосконалення організаційно-економічного механізму розвитку регіонального КОК.

  Скачати повний текст

Узагальнено основні підходи щодо дослідження педагогічної креативності, охарактеризовано її структурні компоненти та рівні розвитку. Обгрунтовано особистісно-процесуальний підхід щодо формування педагогічної креативності, розроблено діагностичний інструментарій визначення рівня її розвитку у викладачів-лінгвістів. Проаналізовано творчу діяльність педагогів, виявлено особливості розвитку креативності залежно від стилів професійної діяльності та пріоритетності її структурних компонентів. Встановлено психолого-педагогічні умови розвитку креативності. Запропоновано нові оригінальні засоби психологічного тренінгу педагогічної креативності викладачів-лінгвістів. Доведено, що педагогічна креативність викладачів іноземних мов характеризується специфічним змістом, багатокомпонентною структурою та рівнем розвитку. Теоретично обгрунтовано й експериментально підтверджено доцільність формування педагогічної креативності викладачів-лінгвістів засобами цілеспрямованого професійно-орієнтованого психологічного тренінгу.

  Скачати повний текст

Комплексно досліджено роль науково-технічного журналу "Инженер" (1882 - 1917 рр.) у дослідженнях техніки залізничного транспорту. Розкрито значення журналу "Инженер" як засобу поширення та популяризації технічних знань, а також потужного чинника розвитку технічної думки у галузі даного транспорту (колії та колійного господарства, рухомого складу залізниць). Проаналізовано наукові праці з техніки залізничного транспорту, що публікувалися у журналі "Инженер". Показано його наукову цінність як джерела для вивчення історії розвитку даної техніки. З'ясовано класифікаційні особливості, притаманні журналові "Инженер". Відтворено історію становлення та функціонування цього журналу. Показано його місце та роль у системі технічних видань науково-технічного профілю.

  Скачати повний текст

Розглянуто теоретичні положення та розроблено практичні рекомендації щодо вдосконалення системи стимулювання праці персоналу виробничих підрозділів машинобудівних підприємств. Розкрито суть поняття "система стимулювання праці". Проаналізовано й уточнено структуру даної системи. Встановлено взаємовплив між функціонуванням підсистем стимулювання праці керівників і виконавців і підвищенням ефективності виробництва. Показано взаємозв'язок лідерства та нематеріального стимулювання з результатами роботи персоналу виробничих підрозділів машинобудівних підприємств. Запропоновано комплексну методику діагностування виробництва даних підприємств. Удосконалено модель стимулювання праці на базі взаємовпливу субкультур керівників і робітників виробничих підрозділів машинобудівних підприємств шляхом додавання певних елементів, яка передбачає врахування узгодженості цінностей і цілей виконавців і керівників підрозділу підприємства. Апробовано методику діагностування та вдосконалення системи стимулювання праці персоналу виробничих підрозділів на машинобудівних підприємствах Північно-Східного регіону Донбасу.

  Скачати повний текст